"流浪大师"捡垃圾为何一直有工资？官方回应

大众网·海报新闻济南3月23日讯（记者 梁雯 王磊）近日，上海流浪汉沈巍在网上爆红。在蓬乱的须发和破旧的衣衫下，沈巍热衷于读书，随口就能引经据典，对《论语》《尚书》《左传》等古典著作十分熟悉。网上走红后，沈巍的公务员身份更是引发舆论关注。22日下午，上海市徐汇区审计局相关负责人告诉大众网·海报新闻记者，”沈巍于1986年进入徐汇区审计局工作，1993年起因病休假至今。在其病休期间，我局按照国家有关规定向其及时足额发放工资。”

当记者问到沈巍当时因何病休假，以及今后是否会继续发放工资等问题时，徐汇区审计局办公室给予了如下回复：“您询问的其他问题，因涉及沈巍的个人信息或隐私，单位不便答复。”

为何公务员休病假二十几年一直“及时足额发放工资”？徐汇区审计局的依据是“按照国家有关规定”。大众网·海报新闻记者查询发现，我国现行《公务员法》提到，不得辞退“患病或者负伤，在规定的医疗期内”的公务员。但记者查询后发现，《公务员法》对上述“规定的医疗期内”的时限，并未作出详细说明。

另外，在《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》中，对于企业职工的医疗期则有这样的描述：“企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期。”此外，在贯彻执行中，对医疗期的限制也有所放宽：“对某些患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，在24个月内尚不能痊愈的，经企业和劳动主管部门批准，可以适当延长医疗期。”

公务员休病假期间该发多少工资呢？《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》（以下简称《规定》）中这样说，“工作人员病假超过六个月的，从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资”，其中，“工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之七十”。该《规定》中还提到，“工作人员病假期间享受本规定的生活待遇，应有医疗机构证明，并经主管领导机关批准。”