青岛新闻网 3月3日讯 新冠肺炎疫情防控期间,市北区海伦路街道人社服务中心积极推行“线上+就业”工作模式,助力辖区企业复产复工,做到了疫情防控、复产复工两不误、同促进。
建立重点企业协调联络机制。设立“街道人社服务专员”,由服务专员负责与辖区50家重点企业建立“一对一”的工作联系机制,负责对接企业用工服务,并抓好疫情防控期间支持企业平稳健康发展等工作。疫情防控期间,企业复产复工遇到的最大困难就是口罩断货无法买到的问题。面对企业的困境,在口罩异常紧俏情况下,服务专员延伸服务内容、拓宽服务范围,积极帮助辖区企业协调,通过多方联系购买口罩的渠道,为青岛海诺机械制造有限公司等单位解决困难,用实际行动助力企业正常复产复工。
实行调查信息日报制度。每天“人社服务专员”通过电话、微信等联系方式,全面统计复工企业名单、复工时间、培训需求、意见建议等,动态掌握企业用工需求和农民工返城复工动态等信息,并通过市部门将这些信息发布在青岛市人社局官网、青岛就业网“复工企业专区”专栏,让劳动者能够第一时间获取企业的复工信息,享受“点餐式”就业服务。
强化服务企业用工措施。顺应疫情防控新形势,及时调整工作思路和工作方法,依托青岛市人社局就业招聘网、市北区人社局微就业线上平台,街道把招聘会从现场集中招聘搬至线上点对点招聘,先后两次参加了市北区人社局网络招聘会,累计发布岗位信息1200个,把“面对面”招聘变成“键对键”对接,做到就业服务不打烊、网上招聘不停歇。此外,街道积极宣传企业线上用工技能培训,对疫情期间企业新录用的员工,通过在线平台,开展线上技能培训。
落实疫情防控稳就业政策。为做好疫情防控期间稳就业工作,“街道人社服务专员”主动建立重点企业微信群,实时发布政府给予的援企稳岗政策、社会保险费暂停收取政策、实施中小企业职业介绍补贴、提高失业金保险标准、落实价格临时补贴等政策,让惠企政策更透明,让职工利益有保障。