青岛新闻网4月1日讯 记者从市人社局了解到，作为全国工伤预防试点城市，近期，我市制定了试点工作方案和2014年度工伤预防实施项目，全面推开工伤预防试点工作。

    工伤预防主要从工伤保险基金中提出一定的费用，用于宣传和培训，通过宣传和培训，进一步强化企业的事前积极预防，促使用人单位落实各项工伤保险政策及安全生产措施，从源头上尽可能减少工伤事故和职业病的发生，从根本上保障职工的生命安全和身心健康。

    据悉，工伤预防费是在保证工伤保险待遇支付和储备金留存的前提下，每年的工伤预防费控制在我市上年度实际征缴工伤保险基金总额的2%以内，参照政府采购的有关程序据实列支。工伤预防费用只能用于工伤预防宣传和培训，以及与工伤预防相关的课题研究。不得用于或变相用于部门或单位人员经费、公用经费、房屋建筑物构建、租赁、交通工具购置等。

    根据人社部试点通知要求，我市在保证工伤保险待遇支付和储备金留存的前提下，将从工伤保险基金中提取我市上年度工伤保险基金征缴收入2%左右的费用，主要用于开展工伤预防的宣传、培训工作。

    据了解，我市自开展工伤保险制度以来，全市参保人数已经达到228.3万人，每年为近万名工伤职工支付待遇3.76亿元。同时，我市在保证工伤待遇发放的情况下，实行工伤康复制度，建立工伤康复早期介入机制，康复工伤职工5507人次，支付康复费用6211万元，促进工伤职工更好地回归岗位、家庭和社会。（记者 谢小真）