本报讯 11月6日、8日，我市分别在西安交通大学、武汉大学举办 “青岛市引进高层次人才双选会”，现场共收取简历2076份，其中，博士后24份，博士122份、硕士1299份，本科631份，硕博及以上人才占投递简历总数的69.6%。

    通过积极宣传推介青岛市的经济社会发展环境和人才政策，我市在定向引才活动中对紧缺急需型高层次人才的吸引力逐渐显现出来，供求意向持续维持在较高水平，硕博人才占比逐年递增。此外，根据跟踪调查和实名制统计，2013年以来，青岛市引进的国内高层次人才，主要为电气类、机械类、医学类、护理类和经济管理类专业毕业生。

    据介绍，此次招聘活动，我市特意安排重点高校集中、优势专业突出的西安、武汉两地作为引才城市，进一步提升引才质量。例如，管理、电气、机械专业是西安交通大学的王牌专业，武汉大学的经济、生物科学，华中科技大学同济医学院的医学在全国排名位居前列。为对接高校专业特长，此次招聘活动，市人社局精心组织了中国科学院青岛生物能源所、中国石油大学（华东）、山东大学齐鲁医院（青岛）、海尔集团、澳柯玛股份有限公司、南车青岛四方机车车辆股份有限公司等 30余家知名企事业单位，现场发布1100余条高层次人才需求信息，岗位信息涉及经济管理、生物科学、医疗卫生、软件开发、机械设计、新能源、新材料等多个领域。

    据了解，此次招聘会是我市下半年赴外引才活动的第二站。截至目前，下半年我市赴外引才活动共收揽简历6007份，其中硕博以上人才占比88.1%，与上半年相比，青岛市对高层次人才的吸引力有显著提升。下一步，我市将根据本市企事业单位对海洋类、理工类和医药卫生类人才的需求，于11月25日至27日组织用人单位分别赴大连海事大学、沈阳理工大学、哈尔滨医科大学开展引才活动。（青岛日报/青报网记者 李莉莉）