青岛新闻网1月26日讯  1月26日上午，青岛中院和青岛市劳动人事争议仲裁委员会联合举行新闻发布会，发布青岛《劳动人事争议处理白皮书》和十大典型案例。

    《白皮书》全面梳理和分析了八年来青岛市劳动人事争议纠纷仲裁和审判情况，指出了当前劳动人事争议处理面临的突出问题，提出了多方预防化解劳动人事争议、构建和谐劳动关系的相关建议。

    《白皮书》主要包括五部分内容：1、青岛市劳动人事争议裁审概况；2、劳动人事争议处理工作方法；3、劳动人事争议裁审衔接制度；4、劳动人事争议处理面临的突出问题；5、预防和化解劳动人事纠纷的启示和建议。

    两家联合发布白皮书，旨在让更多的劳动者、用人单位以及社会各界了解劳动人事争议处理工作，凝聚解决劳动人事争议纠纷的共识，调动全社会力量维护劳动关系和谐，同时，为相关部门的科学决策提供参考，为当事人理性维权提供指引。

    由于目前我国正处于经济社会转型期，影响劳动关系的因素复杂多变，劳动关系矛盾进入凸显期和多发期。青岛是经济发展活跃的沿海开放城市，劳动人事争议案件数量居高不下。

    青岛劳动人事争议仲裁部门和法院采取有效措施积极应对，依法化解劳动人事争议纠纷，构建和谐劳动关系、服务保障经济社会发展。青岛新闻网记者了解到，法院与劳动人事争议仲裁机构联合举行的新闻发布会，这在山东省尚属首次。（青岛新闻网记者 陈志伟）