青岛日报社/观海新闻11月29日讯 博士后人才队伍,是青年创新人才的重要组成,也是国家战略人才力量的源头活水,更是实现关键核心技术突破的有生力量。青岛坚持把博士后工作作为推动人才工作创新发展的突破口,坚持制度创新、平台升级、服务优化,积极打造拴心留人的博士后成长环境,支持博士后挑大梁、当主角。今年以来,全市招收博士后786人,累计集聚博士后8442人,博士后引育规模位居全省首位。博士后出站留青率达77.5%,其中市属单位博士后出站留青率89.23%。
聚焦政策升级,做好博士后“引”的文章
青岛是山东博士后制度的发源之地,也是博士后政策的创新之地。紧紧围绕新时代“人才强青”计划,出台《青岛市促进博士后聚青创新创业实施细则》,为博士后构建从科研到生活再到安家乐业的全方位、全链条培养服务体系。今年以来,全市累计发放博士后各类资助2.2亿元,同比增长16%。创新出台“十百千万”博士后聚青创新创业三年行动计划,实施博士后招引集聚行动、平台扩容行动、项目成果转化行动、青年人才培育行动和服务提升五大行动,聚力博士后人才来青创新创业发展。
在全省建立首家博士后创新创业园,为入驻博士后创业企业提供办公用房、工业厂房及租金减免服务,配备展厅、会议室等共享商务配套设施,设立资质办理、政策申报、人力资源、法律咨询等一站式服务平台,竭尽所能解决人才创业后顾之忧。截至目前,园区累计培育国家级高新技术企业55家、“科小”企业122家、“小巨人”企业34家,企业累计获得知识产权1200项,今年已实现税收9400万元。
聚焦平台建设,做好博士后“育”的文章
海尔集团博士后马锡琦,自2022年入站后,先后依托工作站的国家制造业创新中心、全国重点实验室、国家工程研究中心、国家企业技术中心等国家级平台,进行生物医药与健康方面的研究,并于2023年通过“高层次人才直通车”职称评审通道晋升为高级工程师。在2024年中国·山东博士(后)创新创业大赛舞台上,马锡琦博士凭借其卓越的创新项目与不懈的努力,荣获了创业赛金奖的殊荣。
谈及在青的发展之路,马锡琦坦言自己的成长离不开青岛的“暖”,“不仅岗位发展有前景、职称晋升有通道,更是在社会保障、子女入学方面有很多人才服务政策,让我们能心无旁骛做事业。”
留人重在留心,青岛不仅聚焦青年人才关心关注的“关键小事”,建立起全方位博士后服务体系,更是着眼博士后成长全周期,依托市场主体多领域、宽范围构建高能级博士后科研平台,为博士后安心留青发展保驾护航。目前,全市共设立博士后站、基地321家,培育出国家级博士后流动站75家、博士后工作站64家,省级、市级博士后基地182家,平台数量位居全省第一。
聚焦赛事活动,做好博士后“留”的文章
近日,2024年中国·山东博士(后)创新创业大赛获奖名单公布,青岛共获金奖7个、银奖10个、铜奖39个、优胜奖37个,总奖项数93个,奖牌总数位居全省第一。
自2019年以来,青岛已连续6年承办中国·山东博士后创新创业大赛,累计吸引30余个国家、400多所高校及科研院所、1000余家企业的博士后及其团队报名参赛。“博揽英才创领未来”的特色品牌深度拓展了在青年人才中的知名度,成为博士后人才引育的一块“金字招牌”。
在2024年中国·山东博士(后)创新创业大赛中,中国海洋大学博士后张继斩获创业赛金奖。他的参赛项目聚焦蓝色海洋经济和低碳降碳,通过船舶尾气余热利用的冷-电-淡水联供系统,开发成一种具有极强的经济性及节能低碳效应的船舶联供换代产品。“大赛给我提供了一个交流和展示的舞台,下一步我也会不断创新,积极承担博士后的社会责任,继续围绕国家能源战略开展低碳降碳的产学研工作。”(青岛日报/观海新闻记者 任晓萌)